本网讯（组织人事处通讯员 丁琦）5月30日下午，学院在三楼学术报告厅召开了干部教师大会。省属高职院校第一考核组组长、省委教育工委副书记江春一行三人来我院反馈了学院领导班子2015年度综合考核结果，并公布学院年度综合考核为“优秀”等次。学院领导、全体中层干部、副高以上职称人员参加了大会，大会由学院党委书记亓四华主持。
会上，江春代表考核组简要介绍了综合考核基本情况，通报了学院2015年度领导班子的总体运行状况、发展考核情况、党建考核情况的评价，并对学院工作提出了意见和建议。
江春指出，安徽职业技术学院领导班子，能够认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，落实中央、省委省政府和省委教育工委的各项决策部署，政治上坚定，理论上清醒；能坚持民主集中制原则，民主决策程序规范，领导班子成员分工负责，团结协作，相互支持、相互配合，工作氛围较好；能够严格执行中央八项规定和省委三十条规定，扎实开展三严三实活动，注重加强党风廉政建设、律己教育。他指出，在事业发展方面：学院不断加强制度建设，加强地方技能型高水平大学建设，人才培养质量有了新提高，创新创业工作得到进一步加强，校园文化生活丰富多彩；在党的建设方面：院领导班子狠抓党建工作，不断加强思想政治工作，不断推进作风建设和党风廉政建设。江春代表考核组对学院工作给予肯定的同时，也指出了存在的问题和不足，要求领导班子进一步加强学院发展的顶层设计和谋划，进一步加快新老校区建设和处置进度，优化干部队伍年龄结构，加大干部轮岗力度，进一步加强师资队伍建设。
亓四华代表院领导班子作表态发言。他首先代表学院班子对省委教育工委、省教育厅的正确领导和广大教职员工的辛勤付出表示感谢。认为考核组既充分肯定了学院领导班子工作成绩，又实事求是指出了存在的问题，并对学院今后改进工作提出了宝贵建议，也为学院班子建设和学院今后的发展指明了方向。他表示，一是要在对班子成绩肯定上，要保持清醒，戒骄戒躁。本次成绩的取得既是对学院班子一年来工作的鼓励、肯定，也是一种激励和鞭策，更是院领导班子今后努力的方向。在肯定和表扬面前，学院领导班子将保持清醒的头脑，自我加压，戒骄戒躁，不断进取。二是要在对班子缺点和不足的指出上，要深刻认识，查找原因。在反馈的问题和不足中，既有学院在前进发展中遇到的新问题，新情况，也有历史遗留问题，有的问题既有新的定位，新的发展、新的环境、新的挑战，特别是大力推动学院从规模发展到内涵发展方面的原因。缺点和不足固然有很多原因，但最重要的还要从顶层设计找问题，从思想觉悟上找根源，从复杂艰难的问题中找突破口。三是要在工作整改上要措施具体，力求见效。要以学院开展“两学一做”学习教育为契机，提高工作的主动性和创造性。坚持带着问题学，针对问题改。把合格的标尺立起来，把做人做事的底线划出来，把党员的先锋形象树起来；要以迎接学院第二次党代会和创建高水平大学为机遇，提高工作的科学性和前瞻性。一方面要认真总结学院发展取得的宝贵经验，分析不同发展阶段性特征、主要优势和存在的主要问题，做到对症下药，有的放矢。一方面要正确分析时代背景、社会环境和高等教育的发展趋势，科学判断，顺势而为。要以巡视后的整改工作为抓手，提高工作的规范性和协调性。针对巡视中发现的问题，全面对照检查，把整改工作作为学院首要政治任务抓紧抓实，逐项研究整改措施，逐一分解落实责任，确保反馈问题和事项件件有着落、事事有回音，以巡视整改工作为契机，推动学院各项事业发展再上新台阶。
会上，江春代表考核组简要介绍了综合考核基本情况，通报了学院2015年度领导班子的总体运行状况、发展考核情况、党建考核情况的评价，并对学院工作提出了意见和建议。
江春指出，安徽职业技术学院领导班子，能够认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，落实中央、省委省政府和省委教育工委的各项决策部署，政治上坚定，理论上清醒；能坚持民主集中制原则，民主决策程序规范，领导班子成员分工负责，团结协作，相互支持、相互配合，工作氛围较好；能够严格执行中央八项规定和省委三十条规定，扎实开展三严三实活动，注重加强党风廉政建设、律己教育。他指出，在事业发展方面：学院不断加强制度建设，加强地方技能型高水平大学建设，人才培养质量有了新提高，创新创业工作得到进一步加强，校园文化生活丰富多彩；在党的建设方面：院领导班子狠抓党建工作，不断加强思想政治工作，不断推进作风建设和党风廉政建设。江春代表考核组对学院工作给予肯定的同时，也指出了存在的问题和不足，要求领导班子进一步加强学院发展的顶层设计和谋划，进一步加快新老校区建设和处置进度，优化干部队伍年龄结构，加大干部轮岗力度，进一步加强师资队伍建设。
亓四华代表院领导班子作表态发言。他首先代表学院班子对省委教育工委、省教育厅的正确领导和广大教职员工的辛勤付出表示感谢。认为考核组既充分肯定了学院领导班子工作成绩，又实事求是指出了存在的问题，并对学院今后改进工作提出了宝贵建议，也为学院班子建设和学院今后的发展指明了方向。他表示，一是要在对班子成绩肯定上，要保持清醒，戒骄戒躁。本次成绩的取得既是对学院班子一年来工作的鼓励、肯定，也是一种激励和鞭策，更是院领导班子今后努力的方向。在肯定和表扬面前，学院领导班子将保持清醒的头脑，自我加压，戒骄戒躁，不断进取。二是要在对班子缺点和不足的指出上，要深刻认识，查找原因。在反馈的问题和不足中，既有学院在前进发展中遇到的新问题，新情况，也有历史遗留问题，有的问题既有新的定位，新的发展、新的环境、新的挑战，特别是大力推动学院从规模发展到内涵发展方面的原因。缺点和不足固然有很多原因，但最重要的还要从顶层设计找问题，从思想觉悟上找根源，从复杂艰难的问题中找突破口。三是要在工作整改上要措施具体，力求见效。要以学院开展“两学一做”学习教育为契机，提高工作的主动性和创造性。坚持带着问题学，针对问题改。把合格的标尺立起来，把做人做事的底线划出来，把党员的先锋形象树起来；要以迎接学院第二次党代会和创建高水平大学为机遇，提高工作的科学性和前瞻性。一方面要认真总结学院发展取得的宝贵经验，分析不同发展阶段性特征、主要优势和存在的主要问题，做到对症下药，有的放矢。一方面要正确分析时代背景、社会环境和高等教育的发展趋势，科学判断，顺势而为。要以巡视后的整改工作为抓手，提高工作的规范性和协调性。针对巡视中发现的问题，全面对照检查，把整改工作作为学院首要政治任务抓紧抓实，逐项研究整改措施，逐一分解落实责任，确保反馈问题和事项件件有着落、事事有回音，以巡视整改工作为契机，推动学院各项事业发展再上新台阶。
